Что такое корпоративный кредит
На данный момент корпоративное кредитование представляет собой востребованную форму сотрудничества множества коммерческих банков в плане общения со своими клиентами. В качестве корпоративных клиентов банка могут выступить различные коммерческие и некоммерческие предприятия, находящиеся на обслуживании именно в данном банке, к тому же пользуются другими предоставляемыми банком услугами. Обслуживание рассчетно-кассовое. Именно поэтому для сотрудников данных предприятий созданы в банках и действует льготная программа кредитования (особая), которая называется корпоративный кредит .
Обращайтесь в банк за получением кредиты корпоративным клиентам . Это может сделать любой сотрудник предприятия, являющийся клиентом банка. Самым важным обеспечением по кредиту станет поручительство со стороны организации, где работает заемщик. Часто при корпоративном кредитовании тот или иной банк не приступает к оценке платежеспособности заемщика, а вместо этого он оценивает кредитные способности предлагаемого предприятия, где и работает заемщик.
Именно эти организации начинают проводить анализ финансово-хозяйственной деятельности конкретного предприятия, далее его же сотрудники вправе оформить в выбранном банке корпоративный кредит, не выходя за рамки установленных рисковых лимитов. Если случайно у заемщика возникли причины и проблемы и он перестал платить свои долги по кредитным обязательствам, то вместо него это будет делать предприятие-поручитель.
Существуют определенные требования, выдвигаемые банками по отношению потенциальным к заемщикам, хотящим получить корпоративный кредит:
- -гражданство – не обязательное условие, т.е. вам не обязательно быть гражданином РФ (однако это условие не всех банков). Кредит могут получить и резиденты РФ и нерезиденты. Причем, важно заметить, что некоторые банки могут выдать такого рода кредит и лицам без гражданства (в данном случае нужно иметь постоянную регистрацию в РФ);
- -возраст: от 21 года до 60 лет. Но если вы женщин и вам за 55 лет, то кредит вам не оформят, потому что договор заключается с лицом, чей возраст на момент его заключения не превышает 55 лет. А что касается мужчин, то предельный возраст – 60 лет и те же условия заключения договора. В данном случае ограничение связано с пенсионным возрастом и с тем, что может быть прекращена трудовая деятельность из-за возрастных и физических особенностей (здоровье).
Во всех случаях предприятия будут заинтересованы в том, чтобы каждый заемщик в установленные сроки, а может и быстрее, выплатил свои долги.